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CASO SEGUR IBÉRICA - NIX UNIVERSAL

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CASO SEGUR IBÉRICA - NIX UNIVERSAL

Mensaje por mamen el Miér 19 Mayo 2010 - 10:00

COMUNICADO QUE LA EMPRESA NIX UNIVERSAL REALIZA A P.S.P EL 12/05/2010 SOBRE ESTE TEMA
Archivos
Comunicado PSP_may2010.pdf
COMUNICADO QUE LA EMPRESA NIX UNIVERSAL NOS REALIZA A P.S.P EL 12/05/2010 SOBRE ESTE TEMA
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Re: CASO SEGUR IBÉRICA - NIX UNIVERSAL

Mensaje por alma14 el Miér 19 Mayo 2010 - 13:25

A/A Profesionales de Seguridad Privada (PSP)
Madrid, 12 Mayo de 2010
Estimados Srs.:
Agradecemos, en primer lugar, el interés mostrado por su parte en recoger nuestra opinión sobre el
contencioso que mantenemos con Segur Ibérica.
Como es sabido, nuestra compañía está sufriendo este conflicto desde mediados del año 2.009, al
que se han sumado algunos sindicatos de su Comité de Empresa vertiendo contra nosotros graves
descalificaciones totalmente infundadas.
Hemos lamentado profundamente este apoyo, aún más al darse la circunstancia de que los
trabajadores podrían ser los principales afectados. Basándose en los datos objetivos, podrían
haber realizado servicios en una situación de riesgo para su seguridad personal, así como haber
sufrido una merma en sus retribuciones.
Segur Ibérica nos acusa de un mal funcionamiento de la aplicación informática Visual Plan, para la
gestión de cuadrantes y turnos de trabajo. Sin embargo, un peritaje independiente, realizado por
una prestigiosa entidad, confirmó la corrección y la calidad de esta aplicación informática.
Es este peritaje independiente, realizado a partir de los propios datos aportados por Segur Ibérica
en el juzgado, el que detecta que podría haberse cometido una estafa continuada contra los
clientes a los que se prestaron servicios y contra los trabajadores que los realizaron.
Esperábamos de los sindicatos del Comité de Empresa de Segur Ibérica, no que se posicionasen a
nuestro favor, sino que se posicionasen a favor de los trabajadores, revisando por sí mismos los
datos y los hechos. Quizás se ha trasladado una información errónea a los representantes
sindicales por parte de Segur Ibérica, como por ejemplo que la aplicación informática Visual Plan,
fuera la culpable de innumerables errores que se produjeron en el pago de sus nóminas en el
último año (cuestión totalmente imposible, ya que según Segur Ibérica, no utiliza esta aplicación
informática desde Junio de 2.008). Lo cierto es que no hemos recibido ni un solo contacto de estos
representantes para recabar nuestra opinión, ni siquiera para comprobar la veracidad de nuestros
argumentos.
Por otra parte, sí que hemos recibido muchas llamadas y correos electrónicos de trabajadores y ex
trabajadores de Segur Ibérica, contándonos sus casos particulares y solicitando información sobre
sus servicios.
Debemos agradecer, por tanto, su interés. Les invitamos a comprobar por sí mismos las
circunstancias del caso y a formarse su propia opinión. No nos cabe la menor duda de que llegarán
a las mismas conclusiones.
Atentamente,
Nix Universal

Esto es como el caso de otras empresas que pagan con dinero negro... ¿cómo va a ir en un cuadrante las horas de un vigilante que las cobra en negro?, los más listos crean vigilantes ficticios que cubren esas horas que realizan los compañeros, y los compañeros cobran las horas en negro... así funcionan las empresas.

Si los compañeros no cobraran las horas que realizan, tienen el juzgado, y segur ibérica no tiene muchos problemas de este tipo. Si el cliente no tuviera al vigilante en el horario que contrata (buenos son los clientes) no les abonarían las horas no realizadas.

Personalmente me suena como una rabieta de la empresa al no ser renovado el contrato... ya que si tan mal lo hacían ¿cómo no denunciaron cuando eran los que hacían los cuadrantes?.

La justicia ya pondrá a cada uno en su sitio. En lo único que doy la razón, es que los sindicatos no tendrían que posicionarse por la empresa, pero tampoco se la doy en que se tendrían que posicionar por los trabajadores... si no hay trabajadores que denuncian, es que todos cobran bien, así que no hay que posicionarse... simplemente hay que esperar a que la justicia actúe.

Otra cosa bien distinta es que los trabajadores denuncien que no les pagan las horas que realizan, o que van al sindicato a protestar... ahí tienen que defender la posición del trabajador, pero si todo está bien, no hay que posicionarse ni hacia una parte (empresa) ni hacia otra (quien hace los cuadrantes).

Un saludo.



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Re: CASO SEGUR IBÉRICA - NIX UNIVERSAL

Mensaje por alma14 el Mar 22 Jun 2010 - 3:12

Madrid, 3 de junio de 2.010. Nix Universal ha anunciado en el día de hoy, que recurrirá el sobreseimiento PROVISIONAL dictado por el Juzgado de Madrid que instruye la querella, ya que ha podido obtener nuevas pruebas que confirman lo que siempre ha mantenido.

Así está de momento el tema.



GANDHI, Mohandas: “La verdad jamás daña a una causa que es justa.”

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Re: CASO SEGUR IBÉRICA - NIX UNIVERSAL

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