Eulen Seguridad La Rioja

Buenos dias a todos,

Les voy a contar que me paso y encima no puedo hacer nada por no ponerme mal con la empresa.
En dia 1 dicembre 2010 me contrataron para substituir a dos compañeros a jornada completa.
En dia 31 dicembre 2010 me dieron de baja sin avisarme y encima iba a trabajar de las 20:00-08:00 horas ,
luego en dia 1 de enero 2011 volvieron a darme de alta y sin avisarme o firmar algun nuevo contrato sigo trabajando hasta el dia 16 de enero 2011 que es domingo.En ese dia estuvo trabajando desde las 08:00 - 20:00 horas y en ese dia me vuelve dar de baja sin avisarme ni nada y encima con contrato a jornada completa de firme en 1 dicembre 2010.Ni en dia de 21 enero 2011 no me han dicho que me han dado de baja y ni no firme la baja o el finichito de contrato.Le y llamado y me ha dicho que de momento no tiene ningun sitio de trabajo metiendo gente nueva atrabajar en lugar de darme a mi los dias que sabia que le va hacer falta.Tengo 105 horas trabajadas y me faltan 60 horas.Le dicho al inspector que me de esas horas y me contesto,,No es que te falte tu eres hasta que yo quiera.Con la empresa ya llevo 4 meses de trabajo no es por el periodo de prueba!
Me interesaria vuestra opinion si es legal lo que me han echo sin avisarme con 15 dias de antelacion y darme de baja inprocedente sin saber lo que pasa y con contrato a jornada completa!

Escucho vuestras opiniones y que tendria que hacer...!

Primero escribir un poco mejor, pues me he enterado de muy poco... de lo que me he enterado es de que te dieron de alta el 1 de diciembre, que es de donde tienes el contrato... te dieron varias bajas y varias altas y no se si ahora estás de baja o de alta. Y aún encima dices que tienes cuatro meses de antigüedad... imagino que hay otro contrato anterior, pero no lo sabemos.

Primero:

- ¿Qué dice el contrato que has firmado? Obra y servicio, indefinido, por IT de fulanito y menganito, ...
- ¿Qué situación es la tuya? Alta, baja, ...
- ¿Te han mandado firmar el finiquito?, me dijeron que, aún no me lo mandaron firmar, no me dieron la carta de despido, me la dieron con tal fecha, ...
- ¿Te están pagando las nóminas con todo el mes trabajado?

Segundo:

- Con todos los datos que nos aportes, te podremos decir algo, que seguramente va a ser que vayas al sindicato o a un abogado y denuncies... pero no es importante si te dan o no horas, si las horas se las dan a otro, etc... eso solamente es importante para saber si te están tomando el pelo o no. Pero legalmente no tiene valor.

Un saludo.

Contrato es de iternidad a jornada completa.
Subtituiendo a dos compañeros en dos servicios distintos.
Actualmente me dieron de baja con fecha de 16 enero 2011.
No me mandaron firmar nada ningun finiquito otras veces me paso igual.
No creo que me va pagar la nomina entera aun con contrato que tengo.
Lo importante para mi estava la alta de seguridad social.
Te vuelvo a repetir no me avisaron de las altas o las bajas yo
me enterado de la seguridad social de estas cozas.

alma14 escribió:Primero escribir un poco mejor, pues me he enterado de muy poco... de lo que me he enterado es de que te dieron de alta el 1 de diciembre, que es de donde tienes el contrato... te dieron varias bajas y varias altas y no se si ahora estás de baja o de alta. Y aún encima dices que tienes cuatro meses de antigüedad... imagino que hay otro contrato anterior, pero no lo sabemos.

Primero:

- ¿Qué dice el contrato que has firmado? Obra y servicio, indefinido, por IT de fulanito y menganito, ...
- ¿Qué situación es la tuya? Alta, baja, ...
- ¿Te han mandado firmar el finiquito?, me dijeron que, aún no me lo mandaron firmar, no me dieron la carta de despido, me la dieron con tal fecha, ...
- ¿Te están pagando las nóminas con todo el mes trabajado?

Segundo:

- Con todos los datos que nos aportes, te podremos decir algo, que seguramente va a ser que vayas al sindicato o a un abogado y denuncies... pero no es importante si te dan o no horas, si las horas se las dan a otro, etc... eso solamente es importante para saber si te están tomando el pelo o no. Pero legalmente no tiene valor.

Un saludo.

Contrato es de iternidad a jornada completa.
Subtituiendo a dos compañeros en dos servicios distintos.
Actualmente me dieron de baja con fecha de 16 enero 2011.
No me mandaron firmar nada ningun finiquito otras veces me paso igual.
No creo que me va pagar la nomina entera aun con contrato que tengo.
Lo importante para mi estava la alta de seguridad social.
Te vuelvo a repetir no me avisaron de las altas o las bajas yo
me enterado de la seguridad social de estas cozas.
Lo mas importente es que no pone nada cuando finaliza el contrato
Pone solo que estoy dado de alta con 1 de dicembre 2010 pero no cuando finaliza esta en blanco.

¿Y como sabes que te dieron de baja y alta? ¿fuiste a preguntar a la seguridad social?

Eso de que tienes cuatro meses de antigüedad ¿de dónde lo sacas? si el contrato es del 1 de diciembre, tendrás mes y medio.

Veo muchas cosas oscuras, sobre todo las altas y bajas y el contrato... ¿qué servicios hiciste? ¿solamente para los que fuiste contratado? me parece bastante raro que te hayan contratado como interino para sustituir desde el 1 de enero a dos trabajadores, lo normal sería que fuera a 1 y después otro contrato para otro... a no ser que los servicios de estos compañeros fueran de un 50%...

La recomendación es que vayas al abogado y lleves todos los papeles de que dispones, pues irregularidades veo bastantes, empezando porque no hay comunicación de fianlización de contrato y finiquito...

Un saludo.

PD.: Te veo denunciando.