Vigilantes de Seguridad

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    • Mensaje n°1

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    Mensaje por Chang_wade Mar 4 Ago 2009 - 9:32

    Muy buenas compañeros, soy un vigilante de seguridad llevo unos meses en esta gran profesión, y sigo todo lo que pas co el nuevo convenio, pero antes de exigir mejoras, lo primero que tendrían que hacer es obligar a las empresas a aplicar realmente el convenio.
    Yo estoy haciendo un servicio de 12 horas, a 60km de mi casa, y me han pagado 1200€ limpios con alguna hora extra, pero si me aplicaran el convenio me tendrían que haber pagado 350 en gasolina y 150 en dietas,,que son 500€ mas,,yo creo que si aplican a rajatabla el convenio, sería más importante qe conseguir una mínima subida salarial.
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    • Mensaje n°2

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    Mensaje por mamen Mar 4 Ago 2009 - 10:03

    Hola [Tienes que estar registrado y conectado para ver este vínculo] , primeramente te invito a que te presentes en TU FORO; para que todos los compañeros que lo deseen se puedan dar la bienvenida ....
    en respuesta a tu post , supongo que llevaras adelante la denuncia pertinente , me imagino que sabes, que estas en tu derecho de denunciar tanto los km como las dietas ....

    no se si estas afiliado algun sindicato , pero aunque no lo estes pasate por alguno , que te informara de todos los pasos que tienes que seguir para denunciar a esa empresa ....
    de nuestra mano esta , que nos paguen por convenio o no ....... la obligacion es nuestra , de uno mismo en denunciar a las empresas cuando no pagan lo que por convenio nos tienen que abonar ;
    yo creo que si aplican a rajatabla el convenio, sería más importante qe conseguir una mínima subida salarial.

    pues yo lo que creo , es que no tiene nada que ver una cosa con la otra , como ya te dije el convenio lo tienen que aplicar y si no denuncia al canto , es mas lo suyo seria pagar por convenio con una subida sustancial para nosotros .....
    un saludo APLICACIÓN REAL DEL CONVENIO 648100
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    • Mensaje n°3

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    Mensaje por edytalavera Jue 1 Oct 2009 - 1:53

    a ver yo creo que el convenio se deveria centra mayormente en una subida alta de sueldo base,por que como suban lo de las horas extras y no suban el salario base la cagamos, pues las empresa se van a limitar a meter gente y no dar horas .dios nos pille confesados el dia que se firme el nuevo convenio si es que se firma algun año
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    • Mensaje n°4

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    Mensaje por alma14 Jue 1 Oct 2009 - 2:31

    edytalavera escribió:a ver yo creo que el convenio se deveria centra mayormente en una subida alta de sueldo base,por que como suban lo de las horas extras y no suban el salario base la cagamos, pues las empresa se van a limitar a meter gente y no dar horas .dios nos pille confesados el dia que se firme el nuevo convenio si es que se firma algun año

    Efectivamente, tendrían que subir el salario base, sin perder nada de lo que ya tenemos, para no depender de si haces más horas este mes que este otro.

    Un saludo.
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    • Mensaje n°5

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    Mensaje por mamen Jue 1 Oct 2009 - 14:36

    Lo malo es que ni van a subir el sueldo , ni las horas ni naaaaaaaaa de naaaaaaaaaa ; recemos para que no nos lo bajen , o nos suban la joranada laboral , en vez de 162 nos metan 170 por ejemplo ......

    visto lo visto los que van a prigar como siempre somos los trabajadores ; yo creo que no se va firmar pero como todo , el tiempo nos lo dira , mejor dicho , los dias ...
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    • Mensaje n°6

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    Mensaje por edytalavera Jue 1 Oct 2009 - 15:23

    mira mamen estoy contigo en lo que has dicho ,pero yo me refiero a todos esos vigilantes que keremos una subida sea de lo que sea ,como bien dices "virgencita que me quede como estoy"jejejejej pero en un caso ipotetico de sacar lo imposible,que seria un aumento solo digo que sea en el salario base y no en las horas extras.UN ABRAZO
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    • Mensaje n°7

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    Mensaje por mamen Jue 1 Oct 2009 - 16:10

    comparto tu opinion ; y de haber una subida ojala fuese en el salario base ; es de recibo eso , pues si lo hiciesen en las horas extras nos sacariamos los ojos entre compañeros para hacerlas ......

    De todas formas sigo pensando que no va a ver ninguna subida , y si la hubiese , no nos llegaria ni para comprarle chuches a los peques .....

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    Mensaje por edytalavera Vie 2 Oct 2009 - 0:02

    nos deveriamos de dar con un canto en los dientes si nos subiera en total de las 15 pagas como para comprar una vacuna del prevenad
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    Mensaje por alma14 Vie 2 Oct 2009 - 2:12

    edytalavera escribió:mira mamen .../... un aumento solo digo que sea en el salario base y no en las horas extras.

    Subiendo el salario base, las extras me las sube el SUPREMO.

    Un saludo.

    PD.: Que estamos por debajo de mínimos (hora ordinaria).
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    • Mensaje n°10

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