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CC.OO. advierte que el lunes será festivo para los trabajadores del sector del metal
Autor: La Voz
Fecha de publicación: 31/10/2009
La Federación de Industria de Comisiones Obreras recordó a los trabajadores afectados por el convenio de siderometal y de metal de la provincia que el próximo lunes es «inhábil e retribuido al 100%, por lo que se hará puente en todo el sector del metal de la provincia de Lugo, donde se trabajen no menos de 40 horas semanales». Comisiones Obreras recuerda que esta medida es «en cumplimiento de la jornada anual pactada para el año 2009, a no ser que haya otro acuerdo entre empresa y representantes de los trabajadores». Pide que se cumplan para no tener que recurrir a la Inspección de Trabajo.
Los convenios de metal especifican en su articulado que las empresas que no distribuyan la jornada anual de trabajo antes del 1 de marzo del 2009 y en caso de que tuvieran exceso sobre la jornada laboral pactada, disfrutarían de dos días inhábiles más retribuidos, que fueron el 20 de marzo y el 2 de noviembre próximo.
En siderometal están, entre otras, las empresas de reparación de vehículos, montajes eléctricos y telefónica, lectura de contadores y el de metal, venta de vehículos y de maquinaria, joyerías y tiendas de electrodomésticos.
Autor: La Voz
Fecha de publicación: 31/10/2009
La Federación de Industria de Comisiones Obreras recordó a los trabajadores afectados por el convenio de siderometal y de metal de la provincia que el próximo lunes es «inhábil e retribuido al 100%, por lo que se hará puente en todo el sector del metal de la provincia de Lugo, donde se trabajen no menos de 40 horas semanales». Comisiones Obreras recuerda que esta medida es «en cumplimiento de la jornada anual pactada para el año 2009, a no ser que haya otro acuerdo entre empresa y representantes de los trabajadores». Pide que se cumplan para no tener que recurrir a la Inspección de Trabajo.
Los convenios de metal especifican en su articulado que las empresas que no distribuyan la jornada anual de trabajo antes del 1 de marzo del 2009 y en caso de que tuvieran exceso sobre la jornada laboral pactada, disfrutarían de dos días inhábiles más retribuidos, que fueron el 20 de marzo y el 2 de noviembre próximo.
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