SENTENCIA SOBRE LAS HORAS EXTRAS...GANADA...

ENHORABUENA HA TOD@S... [Tienes que estar registrado y conectado para ver esa imagen] SALUDOS [Tienes que estar registrado y conectado para ver esa imagen]

Por fin una noticia buena, cambiara nuestra suerte de una vez?

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Por fin una noticia buena, cambiara nuestra suerte de una vez?

nuestras suerte, no se, pero si tendremos un gran cambio,
desde mi punto de vista, 1º el valor de
las horas extras, está claro que no será el mismo, por lo que los beneficios de
las empresas bajaran, los clientes no están dispuestos a pagar mas 2º puede ser
que se pierdan la gran Mayoría de las horas extras, que con toda seguridad terminaría
en un conflicto, pues en ese momento se vería claro cual es nuestro verdadero
sueldo de kk, la gente no soportaría y en ese momento podríamos luchar por un
convenio digno,,veo claro que el cáncer de este sector siempre fueron las horas
extras, las empresas tienen la sartén por el mango con ellas.

Ahora vamos a hacer un par de puntualizaciones... bueno, unas cuantas:

Negociación nuevo convenio:

Las empresas pretenden subir las horas anuales de trabajo efectivo... Eso conllevaría el que la hora extra saliera más barata a las empresas.

Las empresas, tal lobo se tratara van a querer hacer la cuenta mes a mes, pues dividiendo por 162 (jornada de trabajo mensual), sale más barato que haciéndolo anualmente.

Si se hace mes a mes, hay que dividir por 145.

Las empresas (las listas), ejemplo prosegur, van a querer abonar a los trabajadores las horas según la sentencia, tanto a los que denunciaron como a los que no.

1.- Nos demuestra que estamos en lo cierto, que ahora tenemos un año para volver a denunciar todo, todo es desde el año 2005. Prosegur lo sabe y prefiere pagar con acuerdo, pues si hay sentencia, posiblemente tendría que abonar también los intereses anuales (10% anual).

Ej.: Si te deben 1000 euros en horas del 2005, en el 2010 serían 1000 + 400 euros (algo más), o sea esos 1000 euros se convertirían en algo más de 1400 euros. ESTO LO HAY QUE PELEAR.

Nosotros no somos bancos así que nos tienen que abonar el 10% anual de las deudas. Pero eso tiene que pedirse en el juzgado.

Un saludo.

PD.: Los quedabienes, cagones, comezanahorias, etc... de la empresa aceptarán cobrar sin denunciar lo que la empresa les pone en la mesa, incluso después dirán lo buena que es la empresa... quedando patente lo tonto que son ellos.

MI EMPRESA DEMUESTRA SER MAS BUENA CUANTO MAS ME ABONA EN LA NOMINA. YO TRABAJO POR DINERO, NO POR AMOR AL ARTE.

CALCULO HORA ORDINARIA

SALARIO BRUTO ANUAL DIVIDIDO POR JORNADA ANUAL

JORNADA ANUAL 2008-9 = 1782 HORAS

Efectivamente las empresas ya empiezan a tomar medidas , de esto ya hace un tiempo para aqui, a sabiendas que lo tenian perdido.
Una de esas medidas , no anda mal encaminado atunara es quitar las horas en los servicios , por lo menos en donde les sobran Vigilantes como es aqui en galicia , al igua que en muchas otras comunidades autonomas.
En eso estoy muy de acuerdo con que luego veremos la kk de sueldo que nos quedara y a ver si luego de esa manera se mueve la peña.
Desde luego que sera un palo , pero ahora es cuando los sindicatos tienen la oportunidad de negociar un convenio del que + o - podamos estar satisfechos a sabiendas de lo que nos espera.
Deciros que en nuestra Delegacion ya comenzaron con sus estrategias que es colocando un Vigilante mas en los servicios para asi de esa manera los q estaban no hagan ninguna hora, poniendolos a computo.
Esto que ya hace un año lo quisieron imponer tirandoselo abajo el comite de empresa, a ver si ahora hacen lo mismo o no hacen nada.

saludos

Tienes razon alma , no se les puede perdonar nada, ese 10% es nuestro y hay que reclamarselo, yo por mi parte este muy pendiente de eso, espero que quienes me representan y tramitan eso lo tengan en cuenta y no quiera quedar bien con la empresa, que con quien tienen q quedar bien es conmigo.

Gracias por el apunte.

Me apuntan, y no parece descabellado, que las empresas también quieren llegar a acuerdos para librarse de pagar la parte que corresponde a hacienda, cerca de un 30%. Así la primera que quiere llevar a los vigilantes a su terreno es prosegur...

Un saludo.

PD.: La sentencia de las horas les va a salir más que un pico.

Queda confirmado Alma...algo de eso se cuece, Prosegur
llevaba 2 días de reunión en reunión en los madriles, a estas reuniones
asistieron los responsables de RR/HH de toda España y la gran cúpula, sabían
desde hace unos días lo que les esperaba. El miércoles, podre adelantar el paso
seguro que dará Prosegur y que las grandes seguirán.

de hecho, alguien de la cúpula, me confirma que tienen los cálculos
de cada vigilante realizados y dispuestos los talones para negociar con CADA
VIGILANTE, claro está este pronto pago lleva de la mano el desistimiento de la
demanda y de su mora 10%

No sólo es Prosegur, hay más empresas que van a llevar la misma estrategia e, incluso, negociar a la baja con el pretexto de evitar la presentación de declaraciones complementarias del IRPF por parte de los VS. Imaginación no les falta, todo sea por la pasta.

hola compis, se ha ganado una batalla importante, pero la patronal sigue viva y se lo va a querer tomar por otro lado, hay que estar alerta y caña......
saludos