Las horas extras de Esabe

Ante la situación de Esabe ¿se deben de haer mas horas extras?

Pienso que hay que estar muy vigilante respecto a todo esto en Alicante todavia no se han pagado las que se hicieron en Enero, acumular mas horas sin haber cobrado no es muy aconsejable.

desde mi punto de vista,,trabajo realizado,trabajo cobrado,,¿si no pueden pagar ahora, podrán dentro de tres meses? igual,a esa fecha ya es tarde, por lo tanto,,mejor que te deje a deber,,2 meses que cuatro..

Creo que una salida a la crisis sería pedir compensar las horas realizadas, pues si no hay pacto entre empresa y trabajadores... que no lo hay, lo primero es compensar las horas en los cuatro meses siguientes, y eso si, no realizar hora extra alguna.

Un saludo.

PD.: Alguno este año, se tomará algún mes más de vacaciones en esabe.

En TTES de Granada,no se puede dejar de hacer horas extras,ya que viene el DElegado y AMENAZA con un ERE

yo tengo 1h en contrato y el resto(12h,14h,16h) va en horas extra pero no va reflejado en ningun sitio y encima se pagan por debajo de lo estipulado

Seguir haciendo horas que las vais a cobrar hoy no mañana

Haber si os enterais que hay que hacer horas extras que no las van apagar no hay un duro...............

Mientras mas horas extras se hagan,mas carrete se les da a estos indeseables...

ante esta situación lo que deberias de hacer es si te estan pagando en cheque osea en negro deberias de redactar una peticion en la que le pidas a la empresa que te metan las horas en nomina , esto lo emos echo nosotros estamos asta el ultimo pelo de acumulaciones de horas , de este modo las cobraras cuando cobres en nomina te costara escritos y escritos pero al final lo consegiras y te alegraras de este modo tanbien podras reclamarlas cuando la sentencia de las horas extras sea reatificada por los tribunales.



escribir en mayúsculas en Internet significa gritar” ... con minúsculas te entendemos mejor gracias

Es la unica forma de hacerles presion,es la realidad...

Perdonar mi ignorancia pero tengo una duda , personalmente no conozco esta empresa ni a ningun compañero , lo que no entiendo es lo siguiente:
En este foro se lleva puesto post contra esta empresa ni se sabe , jamas escuche nada a favor de ella todo lo contrario , presuntamente a Esabe le estan cayendo denuncias por todos lados ahi va la pregunta ; ¿ si sabeis que teneis problemas para cobrar con esos especimenes como es que continuais realizando horas extras??? Se puede engañar un mes incluso dos pero más ............

Como bien comenta Atunara trabajo realizado trabajo cobrado .........otra cosa , todos los que habeis denunciado que sabeis de ellas , os han llamado ya para juicio o acto de conciliación ???
perdonar mi torpeza pero me gustaria saber si algun compañero ha solucionado ya algo con estos buitres ...
un saludo

mamen,por desgracia la justicia es muy lenta,demasiado lenta.Te puedes creer que llevo cinco meses despedido de esabe y aun estoy en espera de sentencia judicial,asi es españa,todo a su favor para los piratas no para los curritos...

Bueno siguiendo con el hilo en mi servicio mis compañeros hemos hablado y hemos decidido esta semana hacer dos cartas negandonos a hacer horas extras ya que no las pagan una para el cliente para que sepa de la situacion ya que a el si que se las cobraran y otra para esabe para que se busque la vida y si tiene que enviar a alguien que lo envie o si no denuncia al canto y eso que en mi sevicio la gente es de hacer horas pero cuando tocan el bolsillo es diferente.

aki ni horas ni nomina ke fuerte yas esto es vacilar

Animo a todos los compañeros de esabe a denunciarlo todo ya que ademas de las horas y demas si mirais con atencion el estttatuto de los trabajadores hay varios articulos que incumplen casi todas las empresas y que no los especifique el convenio no quiere decir que no sean denunciables ejemplo sabiais que el personal que esta de en turno nocturno no puede realizar horas extraordinarias segun el estatuto de los trabajadores pero hay mas cosas en un vistazo encontrarar tres o cuatro cosas sancionables a ojito con lo de las horas extras ya que segun establece el estatuto de los trabajadores os las pueden dar como descanso dentro de los primeros 4 meses asi que ojito que os la pueden clavar quedan tres meses y puede que el mes que viene no trabajeis las horas que os deven un saludo y un consejo a denunciar y no hacer ni una hora.

ke verguenza tio ke verguenza ya me da cosa hasta ir a comprar el pan a la tienda ya que le debo casi la mitad de mi sueldo

creo que no hay salida de esta situacion agggggggggggggg ke me toca esto los h...........................os es injusto j.............er

yo personalmete este no pienso hechar ni una hora mas porque ya sabemos que no la pagaran el 15 con las del mes anterior , esta gente ya van ha caida y sin freno, los inspectores fijo kque hechan todas las horas por nosotros, que verguenza da ke unos nos plantemos y otros rapiñen las horas d euna forma inadecuada.... un saludo y grasias que no nos quedan ni 2 meses con ellos.

En mi servicio ,igual la gente son de echar horas asta hace poco nos manteniamos en silencio poque aonque nos debian dinero teniamos un jefe de equipo que miraba mas por la empresa que por su propia casa , tenia a la plantilla en mi servicio en dos grupos y siempre decia no digais nada que..... ,Hace ya tiempo nos cambiaron de fefe de equipo porque lo mandaron a otro servicio entonces nos hemos unido sobretodo a partir del inpago de el escaner,plus de armas,horas extras de servicios prestados fuera,paga de beneficios pagada el dia 25-03-2010 y etc.. ya son muchos dineros.
Unas de las medidas que estamos adoctando es no realizar horas extra fuera de nuestro servicio ya que no estan dentro del cuadrante oficial ,por lo tanto si la empresa no paga el cliente que es un centro oficial seria el subsidiario directo.
un saludo compañer@ y a darles cañaaaa

hola buenas.
pues vereis, yo soy uno de esos que ya no hacen horas en esta "estupenda" empresa, primero porque estoy de baja y segundo porque me deben mas de 200 horas, a cambio la empresa me envió un burofax diciendo eso de que cobraria las horas en los 4 meses siguientes a coger el alta y mi duda es la siguiente. ¿que horas extras me van a compensar con descansos? ¿80? ¿menos de 80? ¿mas de 80?
lo pregunto porque tengo entendido que mas de 80 horas al año tienen penalización y es una falta grave para la empresa y aunque las compensen con descansos, 200 horas son 200 horas
¿alguien me puede aclarar esto de las horas que me pueden compensar en descansos?
otra cosa: he denunciado las horas de un año para atras y segun el sindicato he de esperar que me citen de inspección de trabajo, ¿cuanto tiempo pueden tardar en citarme?
gracias a todos y un saludo

Este mes por fin he cobrado a tiempo, me han pagado los pluses que reclamaba veremos cuanto dura esto estoy con la mosca detras de la oreja.


Un saludo .

El día 17 no es cobrar a tiempo... pero cada uno sabrá lo que es a tiempo para el.

Un saludo.