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Es nulo el despido si el comité de empresa no recibe la carta.
Dalmau- Aprendiz
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Sí, hay una sentencia del tribunal supremo creo que de marzo de este año.
Larga y próspera vida!!
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alma14- Admin
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Efectivamente hay una sentencia, pero eso no quiere decir que hay jurisprudencia... las sentencias hay que cogerlas con pinzas y saber de que hablan y como lo hablan.
El otro día ya puse que no vamos a dar pistas a las empresas para que despidan bien a los trabajadores, y no lo vamos a hacer. Si en otros foros ponen o dicen como hay que despedirlos bien, será su responsabilidad. Aquí decimos como los trabajadores se defienden bien... y no lo hacemos en público, pues lo ve todo el mundo (HASTA LAS EMPRESAS) y aprenderían a despedir bien, cosa que no nos gusta... si quieren aprender que sea en el juzgado, pagando peaje.
Así que tema cerrado.
Un saludo.
PD.: El despido sin comunicarlo al comité es muy válido.
El otro día ya puse que no vamos a dar pistas a las empresas para que despidan bien a los trabajadores, y no lo vamos a hacer. Si en otros foros ponen o dicen como hay que despedirlos bien, será su responsabilidad. Aquí decimos como los trabajadores se defienden bien... y no lo hacemos en público, pues lo ve todo el mundo (HASTA LAS EMPRESAS) y aprenderían a despedir bien, cosa que no nos gusta... si quieren aprender que sea en el juzgado, pagando peaje.
Así que tema cerrado.
Un saludo.
PD.: El despido sin comunicarlo al comité es muy válido.
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