VENCER EL ORGULLO CON EL COMPAÑERO

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Demasiadas veces dejamos que el orgullo tiña de rencor nuestra relación y nos alejemos de quien es nuestro compañero de ruta laboral.

Inflados de razón , nuestra razón se nos dificulta el paso y nos deja a solas con nuestros motivos. (cada uno a su bola)

En cambio dar el brazo a torcer es el gesto mas necesario y valiente si queremos llenar ese espacio que anteriormente estaba lleno de cariño.

Ese gesto hará que con el tiempo el compi reflexione y tu reflexiones, siempre bajo el paraguas unitivo del aprecio.( si eres verdaderamente una persona cabal, estoy seguro olvidaras el rencor, fuente de toda estupidez)

Trabajar cómodos y en paz no tiene precio.

Deberíamos ser como los niños, ahora se matan a los minutos amigos de nuevo, o no¡¡¡¡


Vuelo

Bueno me parece bien lo que escribes ,pero que hay cosas que necesito que las expliques mas detenidamente.
Te lo digo porque depende de que compañero hables y yo como siempre me veo en lo peor ,pues mas o menos te digo como lo veo yo.
1º que trabaje conmigo no quiere decir que sea compañero,para mi es simplemente una persona que trabaja conmigo,nos gusta llamar compañeros a todo el que lleva uniforme ,pero a mucha gente eso le queda grande.
Seguramente tu como todos tengas alguno asi y ahi en en donde entra la 2ª parte de lo que no entiendo.
¿El brazo a torcer lo tengo que dar cuando el pretende coger todas las fiestas o buenos turnos de vacaciones?¿Lo tengo que dar cuando por culpa de unos gastos que contrae inasumibles con el sueldo que gana ,me intenta obligar a mi a hacer horas?¿O simplemente cuando quiere que me coma sus marrones?
Despues dices que hay o que hubo un espacio lleno de cariño,ni nunca lo hubo ni nunca lo habra,eso es lo que yo pienso.
Asi que para que relexione ,leñita,que bajo el paraguas unitivo de la leña ,como dices tu empezaremos a trabajar comodos(hay gente que si te pisa mientras no grites lo va a seguir haciendo sin ponerse colorados siquiera).
Esto leido asi puede parecer muy borde ,al igual que lo que tu pones puede parecer muy fantastico(de dibujos animados y eso)solo lo escribo un poco exagerado para que se vean los dos extremos.

Pd. Estoy orgulloso de todos los compañeros que he tenido en estos años,se han comportado como tales ,pero a veces aunque el perro no muerda esta bien no olvidarse de que lo puede hacer en cualquier momento,mi opinion es que tener claro esto evita muchos malos entendidos.

Un saludo vuelo que aun no te habia saludado.

Chao

un saludo, un fuerte abrazo, te quiero mucho pero:

LA CULPA DE QUE EL SECTOR ESTE TAN DIVIDIDO Y LA EMPRESA HAGA LO QUE SE LE DA LOS COJ........ ES DEBIDO ACTITUDES COMO LA QUE DESCRIBES......
No haceptar que se puede cambiar es signo de inmadurez, dar el brazo a torcer no es dejar que te rompan el culo noooooooooooooooooo es negociar sin llegar al odio ni al rencor, has que ser astuto y conservar un buen hambiente de trabajo y a los vivillos.... hablarles.
Cada uno a su bola.... malo malo malo malo sin afecto ufffffffffff envidias, competencia , chupa pol......o sea ideal para la empresa todos desunidos.

El servicio lo hace el vigilante "TE SUENA"
y lo destruye gente que piensa que todo el mundo quiere joderlos y los que van siempre a su bola. personas en las que no se puede confiar ya que solo piensan en ellas y se olvidan de los demas.esa misma gente que cuando entras en un servicio nuevo ni te miran a la cara. :twisted:

Si piensas que soy de chocolate CUANTO TE EQUIVOCAS,¡¡¡¡¡¡ lee mi presentacion, en Argentina me jugue la vida por un ideal...... hoy lo puedo contar gracias a Dios. y se lo que es cagarme ensima.

Si hoy planteo vencer el orgullo yo lo unico que te pediria es que aprecies a tu compañero, lo respetes, te hagas respetar, comunicate.
Y lo que te pido por favor es que dejes de ir a tu bola.

Si esto lo hablacemos en persona no sonaria mal, pero escrito es como que si, quiero que me entiendas Raúl7, estoy muy seguro que me entenderas.

Vuelo

Si raul va a su bola. quiero rodearme yo de personas cmo raul, pues si todos fuéramos al 50% de lo que va raul a su bola, el sector no estaría donde está.

Me entiendes no vuelo.

Un saludo.

vale Alma14 te entiendo no es nada personal con Raúl7 a lo que voy es que tenemos que mejorar, te digo mas lo que le digo a Raúl7 me lo digo yo todos los dias.

Un fuerte abrazo

Vuelo. (lo que digo lo hago de corazon, no de mala leche)

lo voy a sintetizar:
Que tiene la gente de la limpieza que nosotros no tenemos?(ganan mas que nosotros) un tejido grupal aceptable.
Que no tenemos lo VS un tejido grupal, que es lo que nos hace totalmente vulnerable a la empresa. ( no necesitan dividir, ya estamos divididos)
Actitudes que propician la falta de dicho tejido es, yo voy por libre, voy a mi bola, mis compañeros me quieren joder, no dialogo, me importa nada lo que le pase a mi compañero (no tengo en cuenta que luego me pasara a mi)
ASI NOS VA.....y estamos todos en el mismo barco si (yo tambien)
Aqui no se trata de construir.... se trata de DARSE CUENTA. nada mas...
Analicemos la empresa:
El tejido grupal es muy fuerte, fijate que lo que dice un inspector lo dicen todos....
Cuando te acercas a la empresa el que atiende sabe mucho mucho de ti.
Nadie habla mal de nadie y estan todos en una bola.
Te das cuenta porque ganamos 900€ y las empresas ganan cada vez mas.
El problema no esta en las APTITUDES, esta en la ACTITUDES , ya que aptitud de cambio tenemos, pero pareceria que no queremos.

de corazon

Vuelo

hola vuelo, aunque se que lleas poco en el mundo de la seguridad, tienes una capacidad innata para analizar, llevas mucha razon en todo lo que dices, mas la solucion aparte de la actitud, pasa por realizar pequeñas y sucesivas unificaciones,que nos lleven a una concienciacion y tambien a una mayor mentalidad de grupo

gracias ronin estoy intentando realizar pequeños y sucesivos actos de concienciación para que algun dia empiece de a poco actos unitivos.

mis respetos

Vuelo (siento que me comprendes gracias)