La Unión de Guardias Civiles pide reducir a 27 los cuarteles
Creen más eficaz una labor preventiva en los puntos negros para la «escasa» plantilla de Tráfico en lugar de radares
La Unión de Guardias Civiles de Asturias (UGD) considera necesaria la reducción del número de cuarteles del Principado. Concretamente, y según un estudio elaborado por el colectivo, «hay que pasar de los 68 cuarteles actuales a 27».
Lo aseguraba ayer, respaldado por más de una treintena de compañeros, el secretario de UGD, Ramón Rodríguez Prendes, minutos antes de celebrar la asamblea anual en el restaurante Mirador de Toró de Llanes. No es baladí su propuesta ya que, argumenta, «en cada cuartel debería quedar una plantilla de 35 a 40 compañeros». Ese número «permitiría prestar un servicio de vigilancia de 24 horas y se mantendría un mínimo de dos patrullas para la vigilancia y la seguridad».
Esto último, la seguridad, es otro de los problemas que preocupa a los guardias reunidos ayer en la villa. «Es un tema sensible del que al delegado del Gobierno, Antonio Trevín, no le gusta que hagamos mención», ironizó. Sin embargo, «más de la mitad de los cuarteles están 16 horas al día cerrados con unos sistemas de seguridad y cierres poco adecuados». Sin ir más lejos, ejemplificó, «algunos de esos cierres en portillas son un alambre» con la inseguridad que produce «en los agentes y en sus familias».
Las plantilla de Tráfico también ha encontrado en la UGD su respaldo. A juicio del secretario del colectivo «la escasez en el número de agentes -entre 150 y 200- estaría mejor aprovechada si su dedicación fuera destinada a una labor de prevención en los puntos negros», en lugar de «esa designación penosa a servicios de radar y estadísticas que, parece ser, hay que cumplir». En definitiva, la de Tráfico, «es una plantilla mal aprovechada», dijo.
Las quejas continúan. Por norma, según explicó Rodríguez Prendes, «se exige una antelación del calendario laboral». La Benemérita asturiana, o parte de la misma, «no sabemos lo que tenemos que hacer dentro de unos días». Este hecho «es lamentable», ya que «no podemos compatibilizar nuestro trabajo con nuestra vida personal».
La UGD denunció también lo que llaman «censura en los medios» culpando veladamente al delegado del Gobierno del tema, «aunque no tenemos datos». La custodia de reclusos en el Hospital Central, una labor que «no es de la Guardia Civil»; el desajuste que eso produce en los núcleos de servicio; la indignación ante la situación de sus compañeros en el centro penitenciario de Villabona, o las quejas del procedimiento por denuncias de violencia de género a la hora de interponerse -deben ser recogidas por el jefe de unidad- fueron sólo algunos de los temas que se pusieron encima de la mesa ayer.
Racismo
Por otra parte, y yendo a un tema más local, la UGD quiso mostrar ayer su apoyo a los compañeros de la Guardia Civil de Llanes que, hace unos meses, fueron acusados y denunciados por racismo por un grupo de ciudadanos residentes en la villa. En este sentido, dijo Rodríguez Prendes, «no permitiremos que se acuse infundadamente a nuestros compañeros» de los que, halagaron, «nos consta su profesionalidad y exquisitez en el trabajo, además de su eficaz labor». Por eso, «estaremos vigilantes con el procedimiento judicial y con las actitudes de estos ciudadanos», avisó.
La UGD volvió a pedir la retirada de los expedientes sancionadores a los compañeros que se manifestaron pacificamente en Madrid el pasado 12 de octubre y, además, anunció su presencia, «como trabajadores que somos», en la manifestación del próximo día 1 de mayo.
Creen más eficaz una labor preventiva en los puntos negros para la «escasa» plantilla de Tráfico en lugar de radares
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Lo aseguraba ayer, respaldado por más de una treintena de compañeros, el secretario de UGD, Ramón Rodríguez Prendes, minutos antes de celebrar la asamblea anual en el restaurante Mirador de Toró de Llanes. No es baladí su propuesta ya que, argumenta, «en cada cuartel debería quedar una plantilla de 35 a 40 compañeros». Ese número «permitiría prestar un servicio de vigilancia de 24 horas y se mantendría un mínimo de dos patrullas para la vigilancia y la seguridad».
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Las plantilla de Tráfico también ha encontrado en la UGD su respaldo. A juicio del secretario del colectivo «la escasez en el número de agentes -entre 150 y 200- estaría mejor aprovechada si su dedicación fuera destinada a una labor de prevención en los puntos negros», en lugar de «esa designación penosa a servicios de radar y estadísticas que, parece ser, hay que cumplir». En definitiva, la de Tráfico, «es una plantilla mal aprovechada», dijo.
Las quejas continúan. Por norma, según explicó Rodríguez Prendes, «se exige una antelación del calendario laboral». La Benemérita asturiana, o parte de la misma, «no sabemos lo que tenemos que hacer dentro de unos días». Este hecho «es lamentable», ya que «no podemos compatibilizar nuestro trabajo con nuestra vida personal».
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