Economía
CONFLICTO/ Los empleados reclaman la negociación de un nuevo convenio colectivo
Los trabajadores de CC OO, en pie de guerra contra el sindicato
mallorcadiario.com
miércoles, 08 de julio de 2009
PALMA.- Los trabajadores de CC OO se han visto obligados a concentrarse frente a su lugar de trabajo, la sede del sindicato, para reclamar la negociación de un convenio colectivo. “Parece mentira que el lema de comisiones sea ‘negociación colectiva’ y se la niegue a sus propios trabajadores”.
A las 12:30 horas, una decena de empleados de Comisiones, armados con pancartas, megáfonos y silbatos, han exigido a su ‘patronal’ que se siente con ellos, escuche sus propuestas y negocie un convenio colectivo que proteja, como hasta ahora, sus derechos.
Tras expirar el convenio que hasta ahora regulaba la relación laboral de los trabajadores y el sindicato, el problema surge con la negociación de los puntos que conformarán el nuevo contrato. La imposibilidad de llegar a un acuerdo en temas claves, como la jornada laboral, ha llevado a los más de 60 trabajadores del sindicato a constituir una plataforma para “defender nuestros derechos”.
“El problema llega cuando, a pesar de la falta de acuerdo, desde Comisiones deciden no aplicar la jornada intensiva durante los meses de verano. Algo que contempla el convenio anterior que, a falta de acuerdo, se ha de mantener”, ha asegurado María García, portavoz de la plataforma que, advierte que “no vamos a parar hasta conseguir que respeten los derechos que, después de tantos años, hemos conquistado como trabajadores”.
“Es una vergüenza que nuestros afiliados tengan que presenciar escenas como estas”. Y es que los trabajadores de CC OO se preguntan cómo van a poder fiarse sus afiliados de un sindicato que niega a sus empleados lo que les reclama a otras patronales. Así, no es de extrañar el grito que se oía frente a la sede: “En casa del herrero, cuchillo de palo”.
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A las 12:30 horas, una decena de empleados de Comisiones, armados con pancartas, megáfonos y silbatos, han exigido a su ‘patronal’ que se siente con ellos, escuche sus propuestas y negocie un convenio colectivo que proteja, como hasta ahora, sus derechos.
Tras expirar el convenio que hasta ahora regulaba la relación laboral de los trabajadores y el sindicato, el problema surge con la negociación de los puntos que conformarán el nuevo contrato. La imposibilidad de llegar a un acuerdo en temas claves, como la jornada laboral, ha llevado a los más de 60 trabajadores del sindicato a constituir una plataforma para “defender nuestros derechos”.
“El problema llega cuando, a pesar de la falta de acuerdo, desde Comisiones deciden no aplicar la jornada intensiva durante los meses de verano. Algo que contempla el convenio anterior que, a falta de acuerdo, se ha de mantener”, ha asegurado María García, portavoz de la plataforma que, advierte que “no vamos a parar hasta conseguir que respeten los derechos que, después de tantos años, hemos conquistado como trabajadores”.
“Es una vergüenza que nuestros afiliados tengan que presenciar escenas como estas”. Y es que los trabajadores de CC OO se preguntan cómo van a poder fiarse sus afiliados de un sindicato que niega a sus empleados lo que les reclama a otras patronales. Así, no es de extrañar el grito que se oía frente a la sede: “En casa del herrero, cuchillo de palo”.
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