reduccion de jornada

Hola compañeros,tengo una dudilla :)
Se puede pedir una reduccion de jornada al minimo trabajado osea 40 horas mensuales y despues que te contrate otra empresa Y estar en las dos? en una 40 horas mensuales y en la otra las 164....
Gracias a todos....

mientras esa empresa no sea de seguridad puedes, de hecho tengo a un compañero trabajando de vigilante y luego a media jornada de repartidor de telepizza...

no seria de seguridad seria una empresa de servicios con auxiliares,socorristas etc etc......
Quisiera pedir reduccion maxima en mi empresa de seguridad que estan robandome y irme a otra empresa para ganar dinero almenos un añito hasta que esa empresa se pirase y me volvieran a subrrogar.
GRACIAS POR CONTESTARME UN SALUDO COMPAÑERO

Incluso siendo de seguridad, hay compañeros que trabajan en dos empresas, y pueda que alguno en tres... jejeje...

Un saludo.

lo que para trabajar en dos empresas debes de tener en cuenta que hacienda te chupa hasta los ojos así que si lo haces solicita la subida de IRPF o luego te vas acordar a la hora de pagar.

Vaya infierno ya lo se....lo que pasa que prefiero me lo quite hacienda que los ladrones estos.....y siempre ganare mas que quedandome con ellos solamente porque entre otras cosas y denunciable lo que me roban,no puedo ir permitiendome el lujo de ir pagando abogado cada dos por tres.

por que no expones el tema a ver si te podemos ayudar que aquí de eso se trata de ayudarnos unos a otros.

Inspectores que obligan a llevar uniforme y se niegan a pagar plus de vestuario,negarse a pagar el plus de responsable de equipo,8 meses de espera y denuncia para que pagen las horas nocturnas etc etc como ves son buenos los colegas.....se niegan a pagar las subidas de ip. Como lo veis?

el plus de vestuario creo que lo puedes denunciar por inspección de trabajo y meterles una buena pulladita.
¿que vestuario te han dado?
si no te pagan todo eso lo peor que haces es irte pues si ni a ti ni a nadie le paga eso es dinero que se ahora la empresa por lo que podrá seguir teniendo el precio bajo para no perder el servicio lo que haces es allanarle el terreno para que os pase por encima.
empieza a poner tu reclamación de cantidades que lo ganas y denuncia todas las irregularidades del servicio pónselo difícil a la empresa denuncia tras denuncia y que se vaya al carajo.
A ver que dicen los demás compis yo personalmente no me iría para nada.
un saludo.

PD:BASTA YA

Si lo hablamos pero todos callan,cobran poco y no tienen pasta para pagar un abogado.....esperan a que denuncien los demas.Tenemos nominas de inspectores pero tampoco nos pagan el plus de responsable de equipo.Tu como lo ves?Yo me tire 8 meses para la nocturnidad,no pagan la subida del IPC,y hay estoy peleandome por un quinquenio de las narices.Lo de responsable de equipo no me cojen ni el telefono ni siquiera me contestan los email,ellos solo me dijeron que no me lo tenian que pagar.

Ah el vesturia es el de todos los demas vigilantes,no nos diferencia nada de ellos con el cinto y el cargamento de cinto...

entonces el vestuario lo tenéis completo 3 camisas 3 pantalones cinturón zapatos defensa chaqueta anorak.

lo mejor es que te pongas en contacto con un sindicato y que denuncies todo.

Si ese uniforme todo todo completito,el enlace sindical que tenemos aqui no te ayudan mucho....Todos los vigilantes finalmente fueron a un abogado laboralista.

A los que estan de vigilantes les quitan el plus de radioscopia etc etc

el enlace sindical que dices que es del comite de empresa si es asi vete a otro sindicato yu solo deja a los demas atras y no le digas nada a nadie lucha tu por ti si nadie se mueve mueve tu por ti.

Mira tienes razon a tomar por culo ademas son 12 meses de atrasos lo suficiente para pagar al abogado y total para que se lo queden ellos,voy a mirar si puedo meterles mano con 1 año de atraso por el plus de responsable de equipo y el plus de vestuario.....