CABALGA POR HAY UN TIPO ORIGINAL QUE DICE SER GENIAL , POBRE LO QUIEREN RECLUIR EN UNA CLINICA MENTAL ( EL GALLO ROJO ) EJEMPLO DE LO QUE NO QUEREMOS EN LOS COMITES DE EMPRESA

Aquí tengo mi modelo para comunicar por escrito a los clientes el retraso en el pago de las nóminas. Sólo estoy a las espera de que los compañeros de cada servicio me lo pidan. El lunes mandaremos el escrito a Hacienda.




SR. DELEGADO PROVINCIAL


MINISTERIO DE ECONOMIA Y HACIENDA


CIUDAD REAL





Ciudad Real, a 11 de Noviembre de 2010











Estimado señor:





Como Delegados de
Personal de la empresa ESABE VIGILANCIA, venimos a informarle del
incumplimiento grave en materia laboral con los trabajadores Vigilantes de
Seguridad de esta empresa, que prestan servicio en las sedes de las
Administraciones y Delegación de la Agencia Tributaria
en la provincia de Ciudad Real.





Este incumplimiento grave se
concreta en los reiterados retrasos en el pago de las nóminas, encontrándonos
que a fecha de hoy se debe el pago de la nómina de Octubre de 2010 a casi todos los
trabajadores. Según la legislación vigente, “el pago del salario se efectuará
por meses vencidos en los tres primeros días hábiles y dentro, en todo caso, de
los cinco primeros días naturales de cada mes”.





Por lo que debemos hacerle constar,
que estas circunstancias pueden repercutir negativamente en el desarrollo de la
labor diaria de estos Vigilantes de Seguridad, aumentado el riego inherente a
estas dependencias objeto del servicio de vigilancia.





Igualmente, le
recordamos que la Agencia Tributaria
y el Ministerio de Economía y Hacienda, pueden ser declarados responsable civil
subsidiario en caso de impago de las nóminas de los trabajadores que prestan
servicios en sus instalaciones.





Esperando que Vd. tome las medidas
que estén en su mano para atajar este problema, y no tengamos los trabajadores
que realizar acciones más drásticas, reciba un cordial saludo.






















Delegados de Personal de ESABE
VIGILANCIA de Ciudad Real
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El Gallo Rojo
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Fecha de inscripción: 23/01/2011
Mensaje n°2 Re: Escrito a los clientes de Esabe Vigilancia
por El Gallo Rojo Ayer a las 20:16
Por supuesto con las fechas actualizadas.

Saludos.
Visera Ver el perfil
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Mensaje n°3 Re: Escrito a los clientes de Esabe Vigilancia
por Visera Ayer a las 20:31
Espera hasta el lunes, que seguro que ese dia para festejamos San Valentin, nos ingresan en el banco la nómina en forma de Corazón.
Al menos eso espero.... Mis compeñer@s del servicio y yo, tampoco hemos cobrado aún... Aqui también retrasos en horas de noviembre, y scaner de Diciembre.

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SARGENTO DE HIERRO
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Fecha de inscripción: 01/11/2010
Mensaje n°4 Re: Escrito a los clientes de Esabe Vigilancia
por SARGENTO DE HIERRO Ayer a las 21:01
[quote="El Gallo Rojo"]Aquí tengo mi modelo para comunicar por escrito a los clientes el retraso en el pago de las nóminas. Sólo estoy a las espera de que los compañeros de cada servicio me lo pidan. El lunes mandaremos el escrito a Hacienda.




[b]SR. DELEGADO PROVINCIAL [/b]


[b]MINISTERIO DE ECONOMIA Y HACIENDA[/b]


[b]CIUDAD REAL[/b]





[b]Ciudad Real, a 11 de Noviembre de 2010[/b]











[b] Estimado señor:[/b]





[b] Como Delegados de
Personal de la empresa ESABE VIGILANCIA, venimos a informarle del
incumplimiento grave en materia laboral con los trabajadores Vigilantes de
Seguridad de esta empresa, que prestan servicio en las sedes de las
Administraciones y Delegación de la Agencia Tributaria
en la provincia de Ciudad Real.[/b]





[b] Este incumplimiento grave se
concreta en los reiterados retrasos en el pago de las nóminas, encontrándonos
que a fecha de hoy se debe el pago de la nómina de Octubre de 2010 a casi todos los
trabajadores. Según la legislación vigente, “el pago del salario se efectuará
por meses vencidos en los tres primeros días hábiles y dentro, en todo caso, de
los cinco primeros días naturales de cada mes”.[/b]





[b] Por lo que debemos hacerle constar,
que estas circunstancias pueden repercutir negativamente en el desarrollo de la
labor diaria de estos Vigilantes de Seguridad, aumentado el riego inherente a
estas dependencias objeto del servicio de vigilancia.[/b]





[b]Igualmente, le
recordamos que la Agencia Tributaria
y el Ministerio de Economía y Hacienda, pueden ser declarados responsable civil
subsidiario en caso de impago de las nóminas de los trabajadores que prestan
servicios en sus instalaciones.[/b]





[b] Esperando que Vd. tome las medidas
que estén en su mano para atajar este problema, y no tengamos los trabajadores
que realizar acciones más drásticas, reciba un cordial saludo.[/b]






















[b] Delegados de Personal de ESABE
VIGILANCIA de Ciudad Real[/b][/quote]

¿y Porque tienes que esperar a los demas compañeros ?
¿ Porque no lo has mandado tu ya como delegado ?
¿ Es que a caso tu si has cobrado y los demas no ?
¿ Que vas a esperar al dia 15 para cobrar el dia 20 ?
¿ Y aunque te pagen el dia 20 , tendrias que mandarlo igualmente no ?
¿ Ademas no tendrias que mandarlo todos los meses que el salario se percibe en tiempo superior a 30 dias ?
¿ Y a la inspeccion cuando piensas llevar la denuncia el año que viene ?
¿ O es que a lo mejor quieres que los demas trabajadores manden las cosas por ti para no pringarte ?

Gallo Rojo , al final te vamos a llamar ""Gallo Cojo"" porque parece ser que te faltan """spolones"""



Vivir con miedo no es vivir
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El Gallo Rojo
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Fecha de inscripción: 23/01/2011
Mensaje n°5 Re: Escrito a los clientes de Esabe Vigilancia
por El Gallo Rojo Ayer a las 21:17
Impaciente.

Pues sí, los que estamos en Correos hemos cobrado el día 3. Como podéis ver, el escrito está hecho en Noviembre de 2010 y no se mandó entonces en este y otros servicios, porque los compañeros afectados me pidieron que me esperase.

Indudablemente que lo denunciaré en la Inspección de Trabajo, ya me se el camino.

La labor con los propios compañeros es muy dura, pues tienes que convencerlos de que esto no es coyuntural y que aunque te paguen este mes el día 14 o 15, volverán a retrasarse el mes que viene o el siguiente. Eso si no te firman para revocarte como delegado para que no le quiten las horas.

Saludos y gracias por vuestro apoyo.
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SARGENTO DE HIERRO
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Fecha de inscripción: 01/11/2010
Mensaje n°6 Re: Escrito a los clientes de Esabe Vigilancia
por SARGENTO DE HIERRO Hoy a las 11:30
[quote="El Gallo Rojo"]Impaciente.

Pues sí, los que estamos en Correos hemos cobrado el día 3. Como podéis ver, el escrito está hecho en Noviembre de 2010 y no se mandó entonces en este y otros servicios, porque los compañeros afectados me pidieron que me esperase.

Indudablemente que lo denunciaré en la Inspección de Trabajo, ya me se el camino.

La labor con los propios compañeros es muy dura, pues tienes que convencerlos de que esto no es coyuntural y que aunque te paguen este mes el día 14 o 15, volverán a retrasarse el mes que viene o el siguiente. Eso si no te firman para revocarte como delegado para que no le quiten las horas.




Saludos y gracias por vuestro apoyo.[/quote]






Estimo de que independientemente de que tengas o no que convencer a los demas compañeros , es tu obligacion haber tomado ya las medidas oportunas para que la situacion vuelva a la normalidad , es logico que algunos de tus compañeros tengan algo de miedo "" Porque el que tiene la proteccion "" eres tu.

Lo que pasa que por lo que veo y cada vez me esta quedando mas claro es que el que mas miedo tiene eres tu "" Miedo a que te REVOQUEN "

Piensas mas en tu culo que en los intereses de los trabajadores , asi es imposible realizar una buena accion sindical , eres carne de chantaje lo que quiere decir que cumples las espectativas de esta empresa que los trabajadores se sientan en la carcel y con miedo.

Claro teniendo en cuenta que tu ya has cobrado , pues ande yo caliente riase la gente.

En realidad Gallo lo mejor sera, si no te revocan que renuncies , dejaras de vivir con miedo y al menos dejaras de hacer el ridiculo pensando en que acciones o que no acciones tienes que realizar para que la empresa no se enfade y te haga una maniobra de revocacion .

De todas formas si en realidad te has planteado alguna vez ejercer tus labores sindicales en condiciones y sin miedo , en interponer a la empresa una demanda por persecucion sindical , a parte de mandar un burofax comunicandoles que tienes las sospecha de que actuan de forma anti sindical por intentar realizar maniobras de revocacion de tu cargo con el claro objetivo de anular tus derechos.

No claro eso no lo haces por si se enfadan y te cepillan.

Compañero mejor ser revocado que vivir asustado , Un lider jamas debe de ser un cobarde porque su cobardia acobarda a los que le siguen